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Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Carrillo Perez Patiño
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Patiño Perez Carrillo Irma Yolanda
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
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Artículos:
¿Es posible solicitar un pasaporte guatemalteco sin tener el Documento Personal de Identificación (DPI)?
No, para solicitar un pasaporte guatemalteco es necesario tener previamente el Documento Personal de Identificación (DPI). El DPI es un requisito obligatorio para obtener el pasaporte.
¿Cómo se realizan los trámites para la obtención de un certificado de antecedentes penales en Guatemala y los trámites involucrados?
Los trámites para obtener un certificado de antecedentes penales en Guatemala implican presentar una solicitud ante el Ministerio Público, proporcionar información personal, y cumplir con los requisitos establecidos. Este certificado es necesario en diversas situaciones, como trámites migratorios o laborales.
¿Cuál es el impacto de la corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en la desconfianza ciudadana hacia las instituciones en Guatemala?
La corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en Guatemala tiene un impacto significativo en la desconfianza ciudadana hacia las instituciones. Cuando los ciudadanos perciben que los funcionarios públicos están involucrados en actos de corrupción, se genera un sentimiento de desilusión y desconfianza hacia las instituciones gubernamentales. Esto puede llevar a la pérdida de legitimidad de las instituciones, el debilitamiento de la gobernabilidad y una disminución en la participación ciudadana en la vida política del país.
¿Qué obligaciones tienen los empleadores en cuanto a la retención y el pago de impuestos sobre la renta de los trabajadores en Guatemala?
Los empleadores en Guatemala tienen la obligación de retener y pagar los impuestos sobre la renta de los trabajadores. Esto implica calcular y retener el impuesto sobre la renta de los salarios de los empleados y remitirlo a la autoridad tributaria. El incumplimiento de estas obligaciones puede resultar en sanciones legales y financieras para los empleadores. Los trabajadores también tienen la obligación de presentar sus declaraciones de impuestos anuales.
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