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Carlos Garcia Santos 539 resultados

Resultados de: CARLOS GARCIA SANTOS

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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Artículos:

¿Existen disposiciones específicas en la legislación AML guatemalteca para abogados y notarios?

Sí, la legislación AML en Guatemala incluye disposiciones específicas para abogados y notarios, quienes están obligados a realizar debida diligencia, informar transacciones sospechosas y mantener registros adecuados.

¿Cuáles son los derechos de los hijos en casos de abandono por parte de los padres en Guatemala?

En casos de abandono por parte de los padres en Guatemala, los hijos tienen derechos a recibir protección, cuidado y atención adecuada. Si los padres abandonan a sus hijos, se pueden tomar medidas legales para asegurar el bienestar de los menores, incluyendo la asignación de la custodia a un familiar u otra persona idónea, o la intervención de las autoridades competentes para garantizar su protección.

¿Qué sucede si un ciudadano guatemalteco pierde su documento de identificación?

En caso de que un ciudadano guatemalteco pierda su documento de identificación, se recomienda realizar una denuncia ante las autoridades correspondientes, como la Policía Nacional Civil. Posteriormente, se debe iniciar el trámite de reposición del documento perdido a través del Registro Nacional de las Personas (RENAP), siguiendo los procedimientos y requisitos establecidos para obtener un nuevo documento de identificación.

¿Las verificaciones de antecedentes laborales son comunes en el proceso de contratación de personal en empresas guatemaltecas?

Sí, las verificaciones de antecedentes laborales son comunes en el proceso de contratación de personal en empresas guatemaltecas. Estas verificaciones son una práctica estándar para evaluar la idoneidad de los candidatos y garantizar la integridad del equipo de trabajo.

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