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Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Carlos Alvarez Lobo
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Lobo Alvarez Carlos Rolando
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
- Deudores morosos, embargos.
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Artículos:
¿Qué sucede si una persona o empresa embargada no puede cumplir con las obligaciones de pago debido a dificultades financieras imprevistas, como una crisis económica o una pandemia?
Si una persona o empresa embargada no puede cumplir con las obligaciones de pago debido a dificultades financieras imprevistas, como una crisis económica o una pandemia, es importante comunicarse con el acreedor y buscar una solución alternativa. En algunos casos, se pueden establecer acuerdos de pago modificados, extensiones de plazo u otras opciones de reestructuración de la deuda para adaptarse a la situación económica actual. La comunicación transparente y proactiva con el acreedor puede ayudar a evitar consecuencias legales y buscar soluciones más flexibles.
¿Qué procedimientos deben seguirse para garantizar la confidencialidad de la información obtenida durante una verificación de antecedentes?
Para garantizar la confidencialidad de la información obtenida durante una verificación de antecedentes en Guatemala, es importante que los empleadores establezcan procedimientos de manejo de datos seguros. Esto incluye limitar el acceso a la información solo a las personas autorizadas, mantener registros precisos y seguros, y destruir la información cuando ya no sea necesaria. La confidencialidad es un aspecto fundamental de la protección de datos personales.
¿Cuáles son los retos en la lucha contra la impunidad en Guatemala?
La lucha contra la impunidad es un desafío importante en Guatemala. Se ha trabajado en el fortalecimiento del sistema de justicia, la investigación de casos de corrupción y violaciones a los derechos humanos, así como en la promoción de la independencia y la transparencia de las instituciones judiciales. Sin embargo, aún persisten obstáculos en la garantía de la rendición de cuentas y el acceso a la justicia para todos los guatemaltecos.
¿Cuáles son las normas laborales relacionadas con la terminación de contratos laborales en Guatemala, y cuáles son los requisitos y procedimientos para la finalización de la relación laboral?
La terminación de contratos laborales en Guatemala está sujeta a requisitos y procedimientos específicos. Los contratos pueden terminarse por mutuo acuerdo, renuncia del trabajador o por causas justas establecidas por la legislación laboral. En casos de despido injustificado, se deben seguir procedimientos específicos y notificar a la autoridad laboral. Indemnizaciones y preaviso son requisitos en casos de despido injustificado.
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