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Resultados de: CANEK MALDONADO ARANGO

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son los pasos para obtener una tarjeta de identificación (DPI) en Guatemala?

Para obtener una tarjeta de identificación (DPI) en Guatemala, debes acudir al RENAP y presentar una solicitud, junto con tu partida de nacimiento original, un recibo de servicios públicos que acredite tu domicilio, dos fotografías recientes tamaño pasaporte, y pagar la tasa correspondiente. También deberás proporcionar huellas dactilares y realizar un registro biométrico.

¿Cuál es la normativa en Guatemala en relación con la violencia doméstica?

En Guatemala, la Ley contra el Femicidio y otras Formas de Violencia contra la Mujer establece medidas de protección para las víctimas de violencia doméstica. Las órdenes de protección pueden ser emitidas por el juzgado para garantizar la seguridad de las víctimas.

¿Cuál es el proceso para la entrega de llaves y la inspección de la propiedad al final del contrato de arrendamiento en Guatemala?

El proceso para la entrega de llaves y la inspección de la propiedad al final del contrato de arrendamiento en Guatemala debe seguir los términos establecidos en el contrato. Esto puede incluir una inspección conjunta entre el arrendador y el arrendatario para evaluar cualquier daño y acordar la devolución del depósito de seguridad. Es fundamental que estos procedimientos se realicen de manera documentada.

¿Cuál es la legislación principal que regula las demandas laborales en Guatemala?

En Guatemala, la legislación principal que regula las demandas laborales es el Código de Trabajo y la Constitución Política de la República de Guatemala. Estas leyes establecen los derechos y obligaciones de los empleados y empleadores, así como los procedimientos para resolver disputas laborales a través de demandas laborales. Además, existen normativas y reglamentos específicos que complementan estas leyes.

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