Buscar

Axel Maderos Lopez 389 resultados

Resultados de: AXEL MADEROS LOPEZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
  • Consultas en 16 países y mucho más.

!Reporte completo en segundos!

Ver Informe Completo

Artículos:

¿Cómo se regula legalmente la contribución económica en casos de divorcio en Guatemala?

La contribución económica en casos de divorcio se regula por el Código Civil. El cónyuge que tiene mayor capacidad económica puede ser obligado a realizar pagos de pensión alimenticia para garantizar el sustento del otro cónyuge o de los hijos.

¿Cuál es la responsabilidad de las empresas de tercerización de servicios en la verificación de antecedentes de su personal en Guatemala?

Las empresas de tercerización de servicios en Guatemala tienen la responsabilidad de llevar a cabo la verificación de antecedentes de su personal. Esto es crucial para garantizar la calidad y confiabilidad de los trabajadores contratados, ya que estas empresas proporcionan servicios a otras organizaciones.

¿Cuáles son las implicaciones fiscales de los contratos de venta de bienes raíces en Guatemala?

Los contratos de venta de bienes raíces en Guatemala pueden tener implicaciones fiscales, como el pago de impuestos sobre la transferencia de bienes inmuebles. Es importante entender las obligaciones tributarias asociadas a la venta de bienes raíces y asegurarse de cumplir con los requisitos fiscales establecidos por las autoridades guatemaltecas.

¿Cómo se determina la compensación por despido injustificado en Guatemala?

La compensación por despido injustificado en Guatemala se determina de acuerdo con el tiempo de servicio del trabajador y otros factores. En general, la legislación establece que el empleador debe pagar una indemnización al trabajador despedido injustamente. El monto de esta indemnización se calcula tomando en cuenta el salario y el tiempo de servicio del trabajador, entre otros elementos. Los tribunales laborales pueden emitir resoluciones específicas sobre el monto de la indemnización en casos individuales.

Consultas relacionadas con Axel Maderos Lopez