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Aura Paredes Grijalva 559 resultados

Resultados de: AURA PAREDES GRIJALVA

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es el papel de los medios de comunicación en la denuncia y exposición de casos de corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en Guatemala?

Los medios de comunicación desempeñan un papel crucial en la denuncia y exposición de casos de corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en Guatemala. A través de la investigación periodística, el periodismo de investigación y la divulgación de información, los medios pueden poner al descubierto actos de corrupción, generar conciencia pública sobre la gravedad del problema y ejercer presión sobre las autoridades para que tomen medidas. La labor de los medios de comunicación en la difusión de información veraz y objetiva contribuye a la transparencia, la rendición de cuentas y el fortalecimiento de la democracia en Guatemala.

¿Cuáles son los derechos de las personas con discapacidad mental en Guatemala?

Las personas con discapacidad mental en Guatemala tienen derechos protegidos por la Constitución y por la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. Estos derechos incluyen el derecho a la igualdad, a la no discriminación, a la atención en salud mental, al acceso a la educación inclusiva, a la participación social y a la toma de decisiones con apoyo.

¿Cuáles son las normas laborales en relación con la igualdad de género y la no discriminación en el trabajo en Guatemala, y cómo se promueve un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación?

Guatemala tiene normas laborales que prohíben la discriminación de género y promueven la igualdad de género en el trabajo. Los empleadores no pueden discriminar a los trabajadores por motivos de género y deben brindar igualdad de oportunidades y trato a hombres y mujeres. Estas normas buscan eliminar la discriminación de género en el lugar de trabajo y promover la igualdad de oportunidades. Las medidas concretas para prevenir la discriminación y promover la igualdad aseguran un entorno laboral inclusivo y respetuoso.

¿Qué medidas se han implementado para fomentar la transparencia en las transacciones inmobiliarias y prevenir el lavado de dinero en Guatemala?

En Guatemala, se han implementado medidas para fomentar la transparencia en las transacciones inmobiliarias y prevenir el lavado de dinero. Esto incluye la regulación y supervisión de las actividades inmobiliarias, la verificación de la identidad de los compradores y vendedores, la identificación de beneficiarios finales, y la realización de debida diligencia en transacciones de alto valor o con características sospechosas.

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