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Arevalo Herrera Torres 699 resultados

Resultados de: AREVALO HERRERA TORRES

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son los derechos de las personas en situación de desplazamiento forzado por conflictos agrarios en Guatemala?

Las personas en situación de desplazamiento forzado por conflictos agrarios en Guatemala tienen derechos protegidos por la Constitución y por tratados internacionales. Estos derechos incluyen el derecho a la propiedad de la tierra, a la consulta y participación en decisiones relacionadas con la tierra, a la protección contra la violencia y el desalojo forzoso, y a la reparación integral por los daños sufridos.

¿Cómo se regula legalmente la participación de menores en casos de adopción por parte de parejas del mismo sexo en Guatemala?

La participación de menores en casos de adopción por parte de parejas del mismo sexo se regula legalmente en Guatemala, aunque la adopción por parejas del mismo sexo no esté reconocida en la legislación actual. Los tribunales pueden evaluar el interés superior del menor en estas situaciones específicas.

¿Existen programas de asesoramiento para deudores alimentarios en Guatemala?

Sí, en algunos casos, existen programas de asesoramiento para deudores alimentarios en Guatemala. Estos programas pueden proporcionar orientación sobre cómo cumplir con las obligaciones de manutención, resolver disputas y acceder a recursos para cumplir con las obligaciones legales. Pueden ayudar a los deudores a comprender mejor sus responsabilidades y a evitar sanciones.

¿Cómo se aborda el cumplimiento normativo en la gestión de la diversidad e inclusión en empresas guatemaltecas?

El cumplimiento normativo en la gestión de la diversidad e inclusión implica seguir regulaciones éticas y legales para promover ambientes inclusivos en empresas guatemaltecas. Cumplir con normativas fortalece la diversidad y previene discriminación.

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