Andy Ordoñez Estrada 709 resultados
Resultados de: ANDY ORDOÑEZ ESTRADA
Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
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Andy Ordoñez Estrada
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Estrada Ordoñez Andy Leonel
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
- Deudores morosos, embargos.
- Búsqueda en más de 800 listas negras.
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Artículos:
¿Cuál es la situación de los derechos de las personas en situación de discriminación racial en Guatemala?
Las personas en situación de discriminación racial en Guatemala enfrentan desafíos en términos de igualdad de oportunidades, acceso a servicios y garantía de sus derechos. Es fundamental promover la igualdad racial, eliminar la discriminación y fomentar el respeto a la diversidad cultural y étnica de la población guatemalteca.
¿Cuál es el estado de la infraestructura de transporte en Guatemala?
La infraestructura de transporte en Guatemala incluye carreteras, puertos y aeropuertos, aunque enfrenta desafíos como la falta de mantenimiento y la congestión en áreas urbanas.
¿Existe algún límite de edad para la obtención del DPI en Guatemala?
No hay un límite de edad para la obtención del DPI en Guatemala. Los ciudadanos guatemaltecos pueden solicitar su DPI en cualquier etapa de su vida, incluyendo a los recién nacidos. Se recomienda obtener el DPI lo antes posible para facilitar diversas gestiones.
¿Cuáles son las normas laborales en relación con el trabajo a tiempo parcial en Guatemala, y cómo se protegen los derechos de los trabajadores que laboran menos horas que una jornada completa?
Las regulaciones laborales en Guatemala abordan el trabajo a tiempo parcial, permitiendo a los trabajadores laborar menos horas que una jornada completa. Los trabajadores a tiempo parcial tienen derechos laborales, como salario proporcional y beneficios proporcionales. Los empleadores deben respetar estas regulaciones y garantizar que los trabajadores a tiempo parcial gocen de derechos laborales adecuados. Esto incluye aspectos como la remuneración proporcional y el acceso a beneficios proporcionales a las horas trabajadas.
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