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Alvaro Rivera Galvez 870 resultados

Resultados de: ALVARO RIVERA GALVEZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es la situación de la educación superior en Guatemala?

La educación superior en Guatemala enfrenta desafíos como la falta de acceso para poblaciones marginadas, la calidad educativa variable entre instituciones y la brecha entre la oferta académica y las necesidades del mercado laboral.

¿Qué medidas se están tomando para abordar la falta de acceso a servicios de salud mental para personas en zonas rurales de Guatemala?

En Guatemala se están implementando medidas para abordar la falta de acceso a servicios de salud mental en zonas rurales, incluyendo la capacitación de personal de salud comunitaria, la promoción de programas de atención psicosocial y la integración de servicios de salud mental en la atención primaria.

¿Cuáles son las leyes que abordan el tema de la discriminación en Guatemala?

En Guatemala, la Ley para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Discriminación es la principal legislación que combate la discriminación. Esta ley prohíbe la discriminación en todas sus formas, ya sea por motivos de raza, género, etnia, religión, orientación sexual, discapacidad u otras características protegidas. Establece mecanismos para denunciar y sancionar actos discriminatorios y promueve la igualdad y la inclusión.

¿Cuáles son los derechos de los trabajadores guatemaltecos en términos de sindicatos y negociación colectiva en Estados Unidos?

Los trabajadores guatemaltecos en Estados Unidos tienen derechos en términos de sindicatos y negociación colectiva. Pueden unirse a sindicatos, participar en actividades sindicales y buscar negociar colectivamente con empleadores para mejorar condiciones laborales. Las leyes laborales estadounidenses protegen estos derechos, y los trabajadores pueden buscar asesoramiento legal si enfrentan violaciones.

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