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Alexander Douglas Xol 363 resultados

Resultados de: ALEXANDER DOUGLAS XOL

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
  • Consultas en 16 países y mucho más.

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Artículos:

¿Qué medidas se toman para evitar la doble tributación en Guatemala?

Guatemala busca evitar la doble tributación mediante acuerdos internacionales para evitar la doble imposición. Estos acuerdos establecen reglas claras sobre cómo los ingresos y las transacciones son gravados en más de un país, brindando claridad a los contribuyentes.

¿Las verificaciones de antecedentes laborales pueden afectar la terminación de un contrato de trabajo en Guatemala?

Sí, las verificaciones de antecedentes laborales pueden afectar la terminación de un contrato de trabajo en Guatemala, especialmente si se descubre información relevante que afecte la idoneidad del empleado para el puesto. Sin embargo, las decisiones de terminación deben cumplir con las leyes laborales aplicables.

¿Cómo se abordan los casos de complicidad en delitos de narcotráfico que afectan a Guatemala?

Los casos de complicidad en delitos de narcotráfico que afectan a Guatemala se abordan con estrategias para prevenir y combatir la influencia del narcotráfico en el país. Las autoridades pueden colaborar con agencias internacionales, aplicar leyes específicas y fortalecer la seguridad para prevenir la complicidad en actividades relacionadas con el narcotráfico.

¿Qué recursos legales están disponibles para los candidatos si consideran que una verificación de antecedentes fue injusta?

Los candidatos que consideran que una verificación de antecedentes fue injusta pueden tener recursos legales disponibles en Guatemala. Esto puede incluir presentar quejas ante las autoridades laborales o buscar asesoramiento legal para abordar cualquier violación de derechos laborales o de privacidad.

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