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Alejandro Alcon Lopez 775 resultados

Resultados de: ALEJANDRO ALCON LOPEZ

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
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  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuáles son las normas laborales en cuanto a la compensación por despido injustificado en Guatemala, y cómo se determina el monto de la indemnización para los trabajadores despedidos injustamente?

La compensación por despido injustificado en Guatemala se determina de acuerdo con el tiempo de servicio del trabajador y otros factores. En general, la legislación establece que el empleador debe pagar una indemnización al trabajador despedido injustamente. El monto de esta indemnización se calcula tomando en cuenta el salario y el tiempo de servicio del trabajador, entre otros elementos. Los tribunales laborales pueden emitir resoluciones específicas sobre el monto de la indemnización en casos individuales para garantizar una compensación justa.

¿Qué legislación existe para combatir el delito de violencia en el ámbito escolar en Guatemala?

En Guatemala, el delito de violencia en el ámbito escolar se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley Nacional para la Prevención del Bullying y la Convivencia Escolar. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que, de manera intencional, ejerzan violencia física, psicológica o cualquier forma de acoso o maltrato en el entorno escolar, afectando la integridad y el bienestar de los estudiantes. La legislación busca promover un entorno escolar seguro y libre de violencia, garantizando el derecho a la educación de calidad.

¿Qué responsabilidades tienen las empresas en relación con los antecedentes disciplinarios en Guatemala?

Las empresas en Guatemala pueden tener la responsabilidad de verificar los antecedentes disciplinarios de los profesionales o empleados que contratan, especialmente en sectores regulados. Esto puede incluir consultas a colegios profesionales o entidades regulatorias para asegurarse de que los candidatos no tengan sanciones disciplinarias que puedan afectar su empleo. Además, las empresas pueden tener regulaciones internas sobre el comportamiento ético y las sanciones disciplinarias para sus empleados.

¿Qué legislación regula el delito de violencia política en Guatemala?

En Guatemala, el delito de violencia política se encuentra regulado en el Código Penal y en la Ley Electoral y de Partidos Políticos. Estas leyes establecen sanciones para aquellos que, mediante la violencia, la intimidación o la coerción, impidan o restrinjan el ejercicio legítimo de los derechos políticos, como la libertad de expresión, la participación en elecciones o el derecho de asociación política. La legislación busca garantizar un ambiente democrático y pacífico, protegiendo los derechos políticos de los ciudadanos.

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