Adriana Zelada Castillo 476 resultados
Resultados de: ADRIANA ZELADA CASTILLO
Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.
- Ver detalle
Adriana Zelada Castillo
En Guatemala - Ver detalle
Castillo Zelada Adriana Isabel
En Guatemala
Cada informe incluye:
- Antecedentes Judiciales.
- Expedientes Judiciales.
- Verificación de CUI.
- Juicios y Demandas.
- Deudores morosos, embargos.
- Búsqueda en más de 800 listas negras.
- Personas expuestas políticamente (PEPs).
- Consultas en 16 países y mucho más.
!Reporte completo en segundos!
Artículos:
¿Qué regulaciones rigen los antecedentes disciplinarios en Guatemala?
Los antecedentes disciplinarios en Guatemala están regulados por diversas leyes y regulaciones que varían según la profesión o el sector. Por ejemplo, en el ámbito de la salud, existen leyes y reglamentos que establecen las sanciones disciplinarias para los profesionales de la salud. En el sector público, las sanciones disciplinarias se rigen por leyes y reglamentos específicos para los empleados del gobierno. Cada entidad o colegio profesional puede tener sus propias regulaciones en este sentido.
¿Cuál es el proceso para obtener un permiso de importación en Guatemala?
El proceso para obtener un permiso de importación en Guatemala implica presentar una solicitud ante la Intendencia de Aduanas de la Superintendencia de Administración Tributaria (SAT). Debes proporcionar información sobre los productos a importar, los documentos comerciales, cumplir con los requisitos aduaneros, pagar los aranceles correspondientes y cumplir con las regulaciones de importación vigentes.
¿Qué medidas se están tomando para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en Guatemala en el ámbito de la protección contra la violencia intrafamiliar y acceso a servicios de atención y refugio?
En Guatemala se están implementando medidas para abordar la violencia y discriminación contra las mujeres en el ámbito de la protección contra la violencia intrafamiliar y acceso a servicios de atención y refugio, incluyendo la promoción de políticas de prevención y sanción de la violencia de género, fortalecimiento de servicios de atención y refugio para mujeres víctimas de violencia, y capacitación de profesionales de salud y justicia en enfoques de género y derechos humanos. Se están desarrollando programas de atención integral y refugio para mujeres víctimas de violencia, así como para promover la sensibilización y empoderamiento de mujeres para denunciar y prevenir este tipo de violencia en sus comunidades.
¿Puede un empleador realizar verificaciones de antecedentes continuas durante el empleo en Guatemala?
Sí, un empleador en Guatemala puede realizar verificaciones de antecedentes continuas durante el empleo, pero generalmente se requiere el consentimiento del empleado. Esto puede ser parte de las políticas de seguridad y cumplimiento de la empresa para garantizar la confiabilidad y adecuación continua de los empleados.
Consultas relacionadas con Adriana Zelada Castillo