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Resultados de: ABRAHAM LOPEZ RAFAEL

Verificación de CUI - Antecedentes Judiciales – Expedientes Judiciales – Deudores morosos y Embargos. Búsqueda en más de 800 listas negras y mucho más.

Cada informe incluye:

  • Antecedentes Judiciales.
  • Expedientes Judiciales.
  • Verificación de CUI.
  • Juicios y Demandas.
  • Deudores morosos, embargos.
  • Búsqueda en más de 800 listas negras.
  • Personas expuestas políticamente (PEPs).
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Artículos:

¿Cuál es el impacto de la corrupción de las Personas Expuestas Políticamente en el acceso a servicios básicos, como salud y educación, en Guatemala?

La corrupción de las Personas Expuestas Políticamente tiene un impacto directo en el acceso a servicios básicos, como salud y educación, en Guatemala. La desviación de recursos y los actos de corrupción en los sectores público y privado limitan la disponibilidad y calidad de estos servicios. Esto afecta especialmente a los sectores más vulnerables de la población, que dependen en gran medida de los servicios públicos para satisfacer sus necesidades básicas.

¿Cuál es el proceso de auditoría fiscal en Guatemala en casos de evasión de obligaciones de manutención?

El proceso de auditoría fiscal en Guatemala en casos de evasión de obligaciones de manutención implica la revisión detallada de los registros financieros relacionados con las pensiones alimenticias. Las autoridades fiscales pueden realizar auditorías para garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales asociadas con la manutención.

¿Cuáles son los requisitos para la documentación y registro de actividades que deben cumplir las empresas guatemaltecas?

Las empresas deben mantener registros detallados y documentación adecuada para demostrar su cumplimiento normativo. Esto puede incluir registros contables, políticas internas, informes de auditoría y otra documentación pertinente.

¿Qué leyes rigen la selección de personal en el sector público en Guatemala?

En el sector público de Guatemala, la selección de personal está regulada principalmente por la Ley de Servicio Civil y el Reglamento de la Carrera Administrativa. Estas leyes establecen los principios, requisitos y procedimientos que deben seguirse al seleccionar y contratar empleados públicos.

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